Авторизация

Забыл пароль регистрация
войти как пользователь

Регистрация на сайте

CAPTCHA
войти как пользователь

Восстановление пароля

войти как пользователь

пожаловаться модератору

CAPTCHA
Поделиться
USD: 63.7295 - 0.0003
EUR: 70.4211 - 0.1278
Погода и курсы валют
1
RSS
Выбор персонала
 
Как правильно выбирать персонал в свою компанию? У меня нет HR специалиста, каких-то навыков проводить собеседования у меня тоже нет. Возможно кто-то подскажет, как поступить лучше всего, чтоб набрать команду реально амбициозных и целеустремленных людей.
 
Как по мне, то набор в компанию специалистов по продажам - это одна из самых сложных задач, поскольку даже в самом процессе собеседования ты должен разглядеть человека изнутри, понять его мотивы и то, как он может повлиять на вашу компанию, будь то в положительном или отрицательном ключе. Учитывать нужно огромное количество факторов, чтоб набрать реально хороших людей, у которых будут сформированы цели, к которым они будут стремится под вашим крылом. Мне в свое время помогли найти отличных менеджеров по продажам в Active Sales Group. Они до сих пор предоставляют такую услугу, и думаю оптимально будет обратиться к ним по такому вопросу, если сами навыками не обладаете.
 
Цитата
Динг Донг написал:
Как по мне, то набор в компанию специалистов по продажам - это одна из самых сложных задач, поскольку даже в самом процессе собеседования ты должен разглядеть человека изнутри, понять его мотивы и то, как он может повлиять на вашу компанию, будь то в положительном или отрицательном ключе. Учитывать нужно огромное количество факторов, чтоб набрать реально хороших людей, у которых будут сформированы цели, к которым они будут стремится под вашим крылом. Мне в свое время помогли найти отличных менеджеров по продажам в Active Sales Group. Они до сих пор предоставляют такую услугу, и думаю оптимально будет обратиться к ним по такому вопросу, если сами навыками не обладаете.
Вот-вот, реально задача сложная. Сложно разглядеть человека, пока он не приступит непосредственно к своим должностным обязанностям. По крайней мере я пока не могу себе этого представить.
 
Персонал должен быть адекватный , приветливый и вежливый. Это самое главное.
1
Читают тему