В службу занятости Оренбуржья за последний месяц обратились 17 тысяч человек

В службу занятости Оренбургской области за последний месяц обратились 17 тысяч оренбуржцев. В день специалисты обрабатывают в среднем 400 заявлений. На сегодняшний день численность зарегистрированных безработных в области составляет 24 тыс. человек, уровень безработицы – 2,6%. С начала года в службу занятости за содействием в поиске подходящей работы обратилось 31,8 тыс. человек, официальный статус безработного получили 21,1 тыс. граждан, трудоустроено – 7,9 тысячи. Оренбуржцам, лишившимся официальной работы после 1 марта, в апреле – июне назначается максимальное пособие, равное минимальному размеру оплаты труда (МРОТ), – 13 949,5 рубля. На сегодня такое пособие назначено 3900 оренбуржцам. Кроме этого, для 1300 из них определена доплата в размере 3 тыс. рублей на каждого несовершеннолетнего ребенка. Для справки: Сейчас работа службы занятости проходит в дистанционном формате через интерактивный портал ведомства и портал «Работа в России». Такой способ имеет ряд преимуществ. Важное условие – наличие подтвержденной учетной записи на Госуслугах. Гражданину достаточно заполнить заявление и резюме на сайте, чтобы служба занятости начала поиск подходящих вакансий. В банке вакансий службы занятости на сегодняшний день 6649 позиций. Наибольшую потребность в кадрах испытывают учреждения здравоохранения и предоставления социальных услуг, предприятия обрабатывающих производств, учреждения государственного управления и социального обеспечения, предприятия сельского хозяйства, транспортировки и хранения, учреждения образования. Если гражданин обратился в службу занятости через портал, то это исключает необходимость предоставления копии трудовой книжки и справки о среднемесячном заработке от предыдущего работодателя. Информация о прежнем месте работы и уровне оплаты труда, а также достоверность данных в заявлении уточняются путем межведомственного взаимодействия с Пенсионным фондом. При наличии подходящих вакансий предложения поступают гражданину в личный кабинет. Там же соискатель сможет откликнуться на заинтересовавшее его предложение, а работодатель в свою очередь ознакомиться с резюме, пригласить на работу или на собеседование.

Источник: бузулук.рф