Авторизация

Забыл пароль регистрация
войти как пользователь

Регистрация на сайте

CAPTCHA
войти как пользователь

Восстановление пароля

войти как пользователь

пожаловаться модератору

CAPTCHA
Поделиться

Роструд заявил о возможности работодателя изменить время отпуска работника с его согласия

Роструд заявил о возможности работодателя изменить время отпуска работника с его согласия
Согласование графика отпусков происходит не позднее чем за две недели до наступления календарного года. Исполнять его должны как работники, так и работодатели. При этом перенос отпуска все же возможен, основания для этого указаны в статье 124 Трудового кодекса, пишет РИА Новости. Это, в частности, временная нетрудоспособность работника или несвоевременный расчет отпускных. Перенести отпуск можно и по соглашению сторон, рассказали агентству «Прайм» в пресс-службе Роструда. — Если возникает необходимость переноса отпуска, инициатором которого выступает работник, то сотруднику необходимо написать заявление на имя работодателя. Перенос отпуска также должен быть согласован с непосредственным руководителем, руководителем структурного подразделения (отдела, цеха и т.п.), — пояснили в службе. Работодатель тоже может изменить время отпуска работника, но лишь с согласия последнего и только при наличии веских оснований. Такое случается, если предоставление отпуска в текущем рабочем году может негативно сказаться на нормальном ходе работы предприятия. Тогда отпуск переносят на следующий рабочий год, но в течение следующего рабочего года его следует отгулять.
Источник: https://ria56.ru/

Комментарии (0)

ava01
жирный курсив подчеркнутый зачеркнутый цитата код ссылка картинка
Проверочный код
Публикуя комментарий, вы соглашаетесь с правилами
СЮЖЕТЫ: